zamestnanec/zamestnankyňa pri výkone práce vo verejnom záujme  v rámci národných projektov financovaných z programu Slovensko  

Číslo výberového konania: VK P FS 3/2026

Doba trvania projektu: 12/2029

Funkcia: zamestnanec/zamestnankyňa pri výkone práce vo verejnom záujme  v rámci národných projektov financovaných z programu Slovensko

Organizačný útvar: sekcia služieb zamestnanosti, odbor aktívnych opatrení na trhu práce, oddelenie aktívnych opatrení a rozvoja trhu práce

Počet voľných miest: 1 (nástup možný najskôr od 01.10.2026 na dobu určitú do 30.09.2027, s možnosťou predĺženia pracovného pomeru po dobu trvania projektu do max. do 31.12.2029)

Miesto výkonu práce: Špitálska č. 8, 812 67 Bratislava

Hlavné úlohy:  Zabezpečenie činností súvisiacich s realizáciou národného projektu, najmä:

• komplexnú prípravu podkladov súvisiacich s implementáciou národného projektu,
• spoluprácu medzi úradmi práce, sociálnych vecí a rodiny, Ústredím práce, sociálnych vecí a rodiny a Ministerstvom práce, sociálnych vecí a rodiny SR,
• metodické usmerňovanie úradov práce, sociálnych vecí a rodiny pri implementácii národného projektu,
• monitorovanie stavu realizácie národného projektu,
• spracovanie podkladov o stave realizácie projektov, príprava obsahu informačných materiálov o realizácii národného projektu,
• administratívne práce spojené s implementáciou projektov a pod.

Platová trieda: PT 9 -Rozpätie nástupnej odmeny: tarifný plat od 1179,50 EUR do 1416,00 EUR v sume platovej tarify ustanovenej pre 9. platovú triedu pre najnižší (1. stupeň) a najvyšší platový stupeň (14. stupeň), do ktorého bude zamestnanec / zamestnankyňa zaradený v závislosti od dĺžky započítanej praxe podľa § 6 zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. Možnosť priznať osobný príplatok na ocenenie mimoriadnych osobných schopností alebo dosahovaných pracovných výsledkov do sumy maximálnej výšky funkčného platu stanovenej v rámci príslušných národných projektov (t. j. do sumy 1700,00 EUR).

 Forma realizácie výberového konania: osobný pohovor

Plnenia poskytované podľa kolektívnej zmluvy: skrátenie týždenného pracovného času, zavedenie pružného pracovného času, zvýšenie základnej výmery dovolenky, platené pracovné voľno nad rozsah ustanovení Zákonníka práce (napr. sick days, v prvý deň školského roka na sprevádzanie dieťaťa do prvého až štvrtého ročníka základnej školy, pri preventívnej lekárskej prehliadke u všeobecného lekára alebo zubného lekára, pri úmrtí rodinného príslušníka), odmena pri dosiahnutí 50 rokov a 60 rokov veku zamestnanca/zamestnankyne, odmena pri prvom skončení pracovného pomeru po preukázaní nároku na predčasný starobný dôchodok, starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok, ak pracovný pomer zamestnanca/zamestnankyne u zamestnávateľa trval najmenej jeden rok, odstupné a odchodné nad zákonný rámec, príspevky zo sociálneho fondu (na stravovanie, na sociálnu výpomoc), príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie, poskytovanie stravovania počas čerpania dovolenky a počas prekážky v práci na strane zamestnanca/zamestnankyne z dôvodu ošetrenia alebo vyšetrenia v zdravotníckom zariadení.

POŽIADAVKY NA ZAMESTNANKYŇU/ ZAMESTNANCA

Požadované vzdelanie uchádzača/uchádzačky: vysokoškolské vzdelanie II. stupňa

Prax: v požadovanej oblasti je výhodou

Počítačové a iné znalosti: Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel, Microsoft Office Outlook, Microsoft  Powerpoint, Internet.

Požadované schopnosti a osobnostné vlastnosti: adaptabilita a flexibilita, schopnosť tímovej spolupráce, komunikatívnosť, angažovanosť, profesionalita a motivačné činitele, schopnosť a vôľa sa učiť a ďalej sa vzdelávať, analytické a koncepčné myslenie, schopnosť zvládať stres a záťaž.

Požadované odborné znalosti: Znalosť zákona č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme v znení neskorších predpisov, zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, znalosť predpisov a nariadení z oblasti európskeho sociálneho fondu a štátnej pomoci.

Odborné znalosti zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov.

Kontakt pre poskytnutie informácií:

PhDr. Erika Ochabová, PhD.

E-mail: erika.ochabova@upsvr.gov.sk

Adresa zamestnávateľa: Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny, Špitálska 8

                                           812 67 Bratislava

Požadované doklady pre prihlásenie sa do výberového konania pre zamestnanca/zamestnankyňu pri výkone práce vo verejnom záujme:

• písomná žiadosť o zaradenie do výberového konania s uvedením čísla výberového konania,
• motivačný list,
• kópiu diplomu alebo iného rovnocenného dokladu o najvyššom dosiahnutom vzdelaní podľa osobitného predpisu,
• čestné vyhlásenie o bezúhonnosti
• profesijný štruktúrovaný životopis vo formáte Europass,
• písomné čestné vyhlásenie o pravdivosti všetkých údajov uvedených v kópii diplomu, kópii, čestnom vyhlásení o bezúhonnosti, profesijnom štruktúrovanom životopise Europass.

Svoje žiadosti spolu so všetkými uvedenými dokumentami prosím posielajte emailom na :  erika.ochabova@upsvr.gov.sk   predmet emailu: VK P FS 3/2026

Termín podania žiadosti o zaradenie do výberového konania je do 04.09.2026

V určenom termíne ich zasielajte na adresu Ústredia PSVaR (viď vyššie) kontaktnej osobe alebo e-mailom kontaktnej osobe. Rozhodujúci je dátum podania na poštovú prepravu alebo dátum odoslania e-mailu. Po tomto termíne budú uchádzači pozvaní na osobný pohovor. Svoj telefonický a e-mail kontakt uveďte vo svojej žiadosti.

V Bratislave, dňa 27.08.2026

Tlačiť