Občan
Evidencia na úrade (ako, kde a kedy sa zaevidovať), aké informácie poskytuje úrad uchádzačovi o zamestnanie.
Áno môže. Uchádzač o zamestnanie, ktorému bola priznaná dávka v nezamestnanosti a má záujem o hľadanie zamestnania v inom členskom štáte Európskej únie musí:
Nárok na výplatu dávky v inom členskom štáte trvá tri mesiace od dátumu kedy nezamestnaná osoba prestala byť k dispozícii úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v Slovenskej republike za predpokladu, že celkové trvanie poskytovania dávok nepresiahne celkové trvanie doby nároku na dávky podľa právnych predpisov tohto členského štátu.
Príslušné služby alebo inštitúcie v inom členskom štáte Európskej únie môžu (v zmysle Nariadenia č. 883/2004 o koordinácii systémov sociálneho zabezpečenia a Nariadenia č. 987/2009, ktorým sa stanovuje postup vykonávania nariadenia 883/2004) túto dobu troch mesiacov vo výnimočných prípadoch predĺžiť maximálne na 6 mesiacov.
V inom členskom štáte Európskej únie je uchádzač o zamestnanie povinný plniť všetky povinnosti voči inštitúcii služieb zamestnanosti podľa právnych predpisov tohto štátu.
Ak uchádzač o zamestnanie v inom členskom štáte Európskej únie nebol zaradený do evidencie služieb zamestnanosti je povinný začať si plniť povinnosti uchádzača o zamestnanie voči úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v Slovenskej republike do 15 pracovných dní odo dňa jeho odchodu do členského štátu Európskej únie.